ट्विटर ने 50% एम्पलॉयीज को निकाला:मस्क बोले- रोजाना 33 करोड़ रुपए का नुकसान हो रहा, छंटनी के अलावा कोई विकल्प नहीं
एलन मस्क ने ट्विटर को खरीदने के साथ ही दुनिया भर में कर्मचारियों की छंटनी शुरू कर दी है। ट्विटर के कुल 7,500 स्टाफ में से करीब आधे को निकाल दिया गया है। भारत में ट्विटर के 200 से ज्यादा कर्मचारियों थे, जिनमें में से ज्यादातर को निकाल दिया है। इंजीनियरिंग, सेल्स, मार्केटिंग और कम्युनिकेशन टीमों में छंटनी की गई है। सूत्रों ने कहा कि भारत में मार्केटिंग और कम्युनिकेशन विभाग की पूरी टीम खत्म कर दी है।
ट्विटर इंडिया के एक कर्मचारी ने कहा कि उनके साथियों को नौकरी से हटाने या बरकरार रखने के मेल आ गए हैं। इससे पहले गुरुवार को ईमेल में कंपनी ने कर्मचारियों को अस्थायी रूप से ऑफिस आने के लिए मना किया था। कर्मचारियों से कहा गया था, अगर आप ऑफिस में हैं या ऑफिस के रास्ते में हैं तो घर लौट जाइए।
एलन मस्क ने कहा हमारे पास कोई विकल्प नहीं
मस्क ने शुक्रवार सुबह एक ट्वीट किया- ‘जब कंपनी को रोजाना 40 लाख डॉलर (32.77 करोड़ रुपए) का नुकसान हो रहा है, तो हमारे पास कर्मचारियों को हटाने के अलावा कोई विकल्प नहीं है। जिन्हें भी निकाला गया है, उन्हें 3 महीने का सेवरेंस दिया गया है, जो कि कानूनी तौर पर दिए जाने वाले अमाउंट से 50% ज्यादा है।
कर्मचारियों ने पोस्ट कर जानकारी दी
भारत में ट्विटर की कम्युनिकेशन टीम को लीड कर रही पल्लवी वालिया ने ट्वीट कर निकाले जाने की जानकारी दी है। 25 वर्षीय भारतीय यश अग्रवाल भी उन वर्कर्स में से एक हैं जिन्हें निकाला गया है। उन्होंने ट्विटर पर अपनी एक जॉयफुल फोटो के साथ पोस्ट अपलोड की है। कंपनी ने शुक्रवार को भारत और अमेरिका सहित दुनिया भर में कर्मचारियों को ईमेल भेजे हैं।
कर्मचारियों को तीन तरह के ईमेल
ट्विटर के कर्मचारियों को तीन तरह के ईमेल मिल रहे हैं। एक ईमेल उन लोगों के लिए है जिन्हें निकाला नहीं गया है, एक उन लोगों के लिए है जिन्हें निकाल दिया गया है जबकि एक मेल उन लोगों के लिए है जिनकी नौकरी अभी भी अधर में है।
1. जिन्हें निकाला नहीं गया
जिन्हें निकाला नहीं गया है, उन्हें ऑफिशियल ट्विटर आईडी पर ईमेल मिल रहे हैं। इसमें लिखा है: इस ट्रांजिशन के दौरान आपके पेशेंस के लिए और ट्विटर में आपके किए जाने वाले महत्वपूर्ण कार्य के प्रति आपके कमिटमेंट के लिए धन्यवाद। हम यह ईमेल इस बात की पुष्टि करने के लिए भेज रहे हैं कि आज कर्मचारियों की संख्या में कमी से आपका रोजगार प्रभावित नहीं हो रहा है…
हम जानते हैं कि आपके कई सवाल होंगे और हमारे पास अगले हफ्ते शेयर करने के लिए और जानकारी होगी। इस बीच, कृपया ध्यान दें कि सोमवार तक, बर्डहाउस अस्थायी रूप से ऑफ़लाइन है, हमारे ऑफिस अस्थायी रूप से बंद हैं और सभी बैज एक्सेस अस्थायी रूप से सस्पेंडेड हैं। ऑफिस सोमवार को फिर से खुलेंगे।
2. जिनकी किस्मत अधर में
जिन ट्विटर कर्मचारियों की किस्मत अभी अधर में है, उन्हें भी उनके ऑफिशियल आईडी पर ईमेल मिले हैं। इस मेल में लिखा है: ट्विटर में आपका रोल… ट्विटर में आपके रोल को पोटेंशियल इम्पैक्टेड या रिस्क ऑफ रेड्यूडेंसी के रूप में पहचाना गया है। अगले स्टेप इस पर निर्भर करेंगे कि आप किस देश में रहते हैं और हम आपके साथ जल्द से जल्द अधिक जानकारी शेयर करेंगे।
3. जिन्हें निकाल दिया गया
जिन कर्मचारियों को निकाल दिया गया है, उनके प्राइवेट मेल आईडी पर ईमेल भेजे गए हैं। उन्हें ट्विटर सिस्टम से भी लॉग आउट कर दिया गया है।
छंटनी करने पर मुकदमा दायर
ट्विटर इंक पर वर्कफोर्स को कम करने के प्लान को लेकर सैन फ्रांसिस्को फेडरल कोर्ट में गुरुवार को एक क्लास-एक्शन लॉ सूट फाइल किया गया है। एम्प्लॉइज का कहना है कि कंपनी पर्याप्त नोटिस के बिना ये सब कर रही है। ये फेडरल और कैलिफोर्निया कानून का उल्लंघन है। फेडरल वर्कर एडजस्टमेंट एंड रिट्रेनिंग नोटिफिकेशन एक्ट बड़ी कंपनियों को कम से कम 60 दिनों के एडवांस नोटिस के बिना बड़े पैमाने पर छंटनी से प्रतिबंधित करता है।
पढ़े पूरा ईमेल…
ईमेल में कहा गया था कि ‘ट्विटर को एक हेल्दी रास्ते पर ले जाने के लिए हम शुक्रवार को हमारी ग्लोबल वर्कफोर्स को कम करने के कठिन प्रोसेस से गुजरेंगे। इससे ट्विटर के लिए अपना महत्वपूर्ण योगदान देने वाले कई कर्मचारी प्रभावित होंगे, लेकिन दुर्भाग्य से ट्विटर को सफलता के रास्ते पर ले जाने के लिए यह कदम जरूरी है।
आप स्पैम फोल्डर सहित अपना मेल चेक करें:
- अगर आपकी नौकरी प्रभावित नहीं हुई है, तो आपको आपके ट्विटर ई-मेल के जरिए एक नोटिफिकेशन मिलेगा।
- अगर आपकी नौकरी प्रभावित हुई है, तो आपको अगले कदम के लिए आपके पर्सनल ई-मेल पर नोटिफिकेशन मिलेगा।
- अगर आपको twitter-hr@ से शुक्रवार को 5PM PST तक कोई मेल नहीं मिलता है, तो peoplequestions@twitter.com को मेल करें।
मेल में ये भी कहा गया था कि, ‘ट्विटर सिस्टम्स, कस्टमर डेटा और प्रत्येक कर्मचारी की सुरक्षा को सुनिश्चित करने के लिए हमारा ऑफिस अस्थाई रूप से बंद रहेगा। साथ ही सभी बैज सस्पेंड कर दिए गए हैं। अगर आप किसी ऑफिस में हैं या ऑफिस के रास्ते में हैं, तो कृपया घर लौट जाएं। हमें पता है कि यह सभी के किए काफी चुनौतीपूर्ण रहने वाला है, चाहे आपकी नौकरी प्रभावित हो रही हो या नहीं।’
कंपनी के चार टॉप ऑफिशियल्स को निकाला
एलन मस्क ने 27 अक्टूबर को 44 बिलियन डॉलर की डील में ट्विटर का अधिग्रहण करने के बाद कंपनी के चार टॉप ऑफिशियल्स को निकाल दिया था। इनमें CEO पराग अग्रवाल, फाइनेंस चीफ नेड सेगल और लीगल एग्जीक्यूटिव्स विजया गड्डे और सीन एडगेट शामिल हैं। इसके बाद चीफ मार्केटिंग ऑफिसर लेस्ली बेरलैंड, चीफ कस्टमर ऑफिसर सारा पर्सनेट और ग्लोबल क्लाइंट सॉल्यूशंस के वाइस प्रेसिडेंट जीन-फिलिप महू को बाहर कर दिया गया।
ब्लूमबर्ग की रिपोर्ट के अनुसार, मस्क और सलाहकारों की एक टीम सैन फ्रांसिस्को स्थित ऑफिस में जॉब कट और पॉलिसी में बदलावों पर चर्चा कर रही थी। जिन परिदृश्यों पर विचार किया गया है, उनमें से एक यह है कि जिन एम्प्लॉइज को जाने के लिए कहा जाएगा, उन्हें 60 दिनों की पेमेंट ऑफर की जाएगी। रिपोर्ट के मुताबिक, कंपनी में अपने समय के दौरान ट्विटर के कोड में उनके योगदान के आधार पर छंटनी की लिस्ट तैयार की गई है।
